PCSのクレド完成！

皆さまこんにちは！

突然ですがピーシーエスでは年始に毎年欠かせない
新春安全祈願（亀ヶ池八幡宮）を行います。
今年は1月10日（日）に行いました。

そして新春安全祈願が無事に終わり次は、こちらも欠かせない年頭会議を行います。
全社員が集まり、恒例の年頭会議がスタートです！

※会議前のストレッチ風景

2016年の年頭会議お題は「PCSのクレドを完成させる！」というもの

そもそもクレドとはなに？と疑問に思った方も多いのではないでしょうか！？
わたしも最初に聞いた時には、よく理解をしておりませんでした(笑)

クレドとは＝会社の経営理念や行動指針など、基本理念を社員共通の理解として見える化したもの。

そうなんです！
ピーシーエスではこの「クレド」を社員全員が意見を持ちより、決めようという取り組みを
2014年9月から約1年4ヶ月掛けて行って参りました。

もちろん、もともとピーシーエスに経営理念や行動指針はございました。
もともとあった経営理念や行動指針を基によりわかりやすく、
PCSがどんな会社で何を目指しているのかが、誰が見ても解るようにクレドにしたのです。

PCSのクレドは5つ！
「PCSの定義」「行動規範」「経営理念」「ミッション」「社会貢献」となります。
今回の会議ではまだ決まっていなかった「ミッション」を全員会議で最終決定いたしました。
全員会議を行うまでには何度も議論を重ねて来ておりますが、そこを説明すると長くなるので
割愛させて頂きます(笑)

そして無事にミッションも決まり、PCSのクレドの全てが完成いたしましたので
PCSのクレド5つ全てをご紹介させて頂きたいと思います！

以上

必要な要素をすべて網羅していて
不必要な要素がなく、付け加える言葉も削除する言葉もない
社員全員で脳みそから汗を流し、考えたクレドとなります！

本年も、より一層のご支援を賜りますよう、従業員一同心よりお願い申し上げます。

PCS　西村